Vous êtes Chef de Projet d’un réseau social d’entreprise, vous êtes Chief Digital Officer avec l’ambition d’offrir à chacun un espace de travail digital, vous dirigez une entreprise que vous voulez rendre plus efficace grâce à plus de collaboration. Tous ces projets nécessitent une conduite du changement.
Dans son best-seller « Leading change », John Kotter, professeur à la Harvard Business School et autorité reconnue dans ce domaine, a mis en avant 8 grandes étapes du « change management ».
Jalios vous propose de télécharger ce cahier thématique pour découvrir chacune de ces étapes et comprendre leur application dans le cadre des projets collaboratifs.
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