Suite à sa participation à la grande enquête européenne sur la motivation au travail, Jalios est lauréat du label HappyAtWork 2017, le label employeur participatif récompensant l’excellence dans le management et la motivation des salariés. Avec un taux de participation massif de 96%, Jalios obtient une note globale de 4,07 / 5.

Les collaborateurs se sont exprimés anonymement et en toute sincérité sur 6 dimensions : développement professionnel, environnement stimulant, motivation et management, salaire et reconnaissance, fierté et plaisir. Ils ont indiqué apprécier avant tout chez Jalios l’« environnement stimulant » et le « plaisir au travail » leur permettant de s’épanouir dans une ambiance positive.

Vincent Bouthors co-fondateur et dirigeant de Jalios se réjouit : « En participant à cette enquête, nos collaborateurs ont témoigné de leur engagement et de leur motivation. Nous sommes fiers de ces résultats et de cette reconnaissance qui confortent notre engagement d’assurer l’épanouissement de nos collaborateurs. Nous nous félicitons de ce label et allons poursuivre nos efforts pour améliorer encore l’engagement et cette satisfaction, toujours à l’écoute de nouvelles idées traduisant nos valeurs humaines. »

Jalios recrute de nombreux profils : ingénieur R&D, consultant, technicien IT, commerciaux… RDV sur notre rubrique carrières.