Einflussfaktoren der digitalen Reife von Organisationen: Ist die Kultur ein wesentlicher Faktor?
Ziel dieses Whitepapers war es, einen Zusammenhang zwischen dem digitalen Reifegrad einer Organisation und ihrer (Unternehmens) Kultur zu bewerten.
Ist der digitale Reifegrad einer Organisation mit der Unternehmenskultur verbunden? Mit anderen Worten: Sind bestimmte Kulturen empfänglicher für die Einführung digitaler Tools? Kann die Einführung solcher Tools dazu genutzt werden, die Kultur einer Organisation zu beeinflussen und zu verändern?
Antworten auf diese Fragen und weitere Umfrageergebnisse finden Sie in unserem neuen Whitepaper. Dies senden wir Ihnen auf Anfrage gerne zu.
